Conectando Pessoas e Organizações: Caminhos e Perspectivas de Pesquisa em Práticas de Gestão de Pessoas no Serviço Público
https://doi.org/10.5935/rpot/2025.25758
Resumo
Estudos sobre práticas de gestão de pessoas têm ganhado interesse crescente, mas há carência de pesquisas que discutam essa variável no contexto público. Assim, este estudo busca identificar o estado da arte internacional sobre práticas de gestão de pessoas no ambiente de governo. Nesse sentido, foi elaborada uma revisão sistemática de literatura (RSL) de 27 artigos contidos nas bases de dados Scopus e Web of Science, entre 2017 e 2023. Constatou-se que os estudos têm natureza majoritariamente quantitativa, com foco no desempenho, sendo treinamento e avaliação de desempenho as práticas mais recorrentes nos modelos. Há baixo interesse em discutir as especificidades dessas práticas na perspectiva de governo, reforçando a lacuna abraçada neste estudo. Espera-se que esta RSL lance luz a novos desafios e oportunidades de pesquisas em práticas de gestão de pessoas no setor público, contribuindo para uma gestão mais estratégica e humanizada, com reflexo na qualidade dos serviços públicos.
Palavras-chave: práticas de gestão de pessoas, setor público, revisão sistemática.
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