Clusters de Engajamento, Satisfação e Exaustão em Profissionais da Rede contra a Violência Sexual Infanto-Juvenil
Keywords:
Trabalho, Profissionais, Violência Sexual, Engajamento, Exaustão.Abstract
Buscou-se investigar os perfis de engajamento, satisfação e exaustão de 142 profissionais (M = 38,30 anos; DP = 10,28) da rede de proteção contra a violência sexual de crianças e adolescentes. Utilizou-se um questionário sociodemográfico/laboral e medidas de engajamento, satisfação e exaustão com o trabalho. A análise de cluster agrupou os participantes em três perfis. O Cluster I (n = 64), grupo com alto (a) engajamento/satisfação e baixa exaustão; o Cluster II (n = 57), grupo com moderado (a) engajamento/satisfação/exaustão; e, o Cluster III (n = 21), grupo com baixo (a) engajamento/satisfação e alta exaustão. Os participantes do Cluster I apresentaram as maiores médias de recursos pessoais e laborais, enquanto as menores médias se concentraram no Cluster III. Não houve diferença quanto às características sociodemográficas. Destaca-se a importância dos gestores estarem atentos a tais aspectos, a fim de possibilitar ambientes de trabalho que sejam mais promotores de crescimento profissional.
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